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Événements - Nouvelles

Poste de coordonnateur en développement philanthropique


La SPA de Québec recherche un/une candidat/candidate pour combler le poste suivant :

 

Coordonnateur –Développement philanthropique + marketing et communications

 

SOMMAIRE

De manière générale, sous le contrôle et la supervision de la direction et/ou d’un comité du conseil d’administration, le coordonnateur contribue :

·        à élaborer le plan de financement(philanthropie) de l’organisme ;

·        à rechercher des sources de financement pour l’organisme ;

·        à s’occuper des activités de financement, et innover pour trouver de nouveaux moyens de financement ;

·        à rechercher, créer et maintenir des liens avec les donateurs et les bailleurs de fonds.

 

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS

Le coordonnateur peut accomplir une partie ou l’ensemble des tâches suivantes :

·        élaborer et mettre en œuvre le plan de financement ;

·        répertorier les fondations, entreprises, les divers donateurs susceptibles de financer l’organisme ;

·        rechercher diverses autres sources de financement possibles ;

·        assurer les opérations de sollicitation ;

·        effectuer un suivi des demandes auprès des bailleurs de fonds et des donateurs ;

·        organiser des activités de levée de fonds et de financement ;

·        créer des liens de partenariat avec divers groupes et entreprises du milieu ;

·        élaborer et mettre en œuvre une politique de relation avec les donateurs et un programme de reconnaissance des donateurs ;

·        contribuer au recrutement et à l’encadrement de membres, d’ambassadeurs, et de bénévoles ;

·        élaborer et mettre en œuvre une politique de relation avec les membres et bénévoles, et un programme de reconnaissance pour ces derniers ;

·        participer aux activités spéciales et à la vie associative de l’organisme et faire la promotion de ses activités et de sa mission ;

·        partager ses connaissances aux fins d’implanter une culture de dons dans l’organisme ;

·        développer et maintenir des liens avec des médias ;

·        exécuter toute autre tâche requise par la direction ou la fonction.

 

 PROFILDE COMPÉTENCES

·        baccalauréat en marketing, communication ou gestion philanthropique ;

·        2 à 5 ans d’expérience en matière de sollicitation ;

·        intérêt pour le milieu communautaire ;

·        capacité à développer et maintenir des réseaux de partenariats ;

·        favorise le travail d’équipe ;

·        maîtrise du français parlé et écrit ;

·        maîtrise de l’anglais parlé et écrit souhaitable;

·        connaissance des logiciels de la suite MSOffice ;

·        habilités à apprendre la maintenance simple d’un site Web (charger du contenu) ;

·        habilités à apprendre divers outils informatisés pour la gestion des dons, des opérations du refuge, etc.

 

CONDITIONSDE TRAVAIL

·        Permanent, 35 à 37.5 heures/semaine – horaire non régulier puisque des activités peuvent se réaliser en soirées ou fins de semaine

·        Salaire et avantages à discuter, selon le profil  de compétences

 

 

Si ce poste vous intéresse, faire suivre votre curriculum vitae avant le 3 avril 2017 :

 

-         Par courriel à  denys.pelletier@spadequebec.ca

 

-         Par la poste à DenysPelletier

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